નિર્ણય@દેશ: કંપનીની વિશેષ મહેરબાની વાળા કર્મચારીઓ ઉપર GSTની નજર, આગામી મિટિંગમાં મહત્વનો નિર્ણય
અટલ સમાચાર ડોટ કોમ, ડેસ્ક
હાલના જમાનામાં દરેક વસ્તુ પર gst લગાવવામાં આવે છે.તમે મલ્ટી નેશનલ કંપનીમાં ઉચ્ચ સ્તરની પોસ્ટ પર કામ કરો છો, તો તે શક્ય છે કે તમને કંપની તરફથી પગારની સાથે ESOP એટલેકે કર્મચારીને આપવામાં આવતા કંપનીના શેરનો વિકલ્પ મળ્યો હશે. હવે ગુડ્સ એન્ડ સર્વિસ ટેક્સGSTઅધિકારીઓ એવી કંપનીઓ પર નજર રાખી રહ્યા છે જે તેમના કર્મચારીઓને ESOP આપી રહી છે.ભારતમાં કાર્યરત કંપનીની પેરેન્ટ અથવા હોલ્ડિંગ કંપની વિદેશની છે અને તેણે ભારતમાં તેના કર્મચારીઓને ESOPsનો વિકલ્પ આપ્યો છે.ત્યારે GST અધિકારીઓ કંપનીને તેના વિશે પૂછપરછ કરી શકે છે. શક્ય છે કે આના પર પણ ટેક્સ લાદવામાં આવે. જો કે, આ અંગે અંતિમ નિર્ણય GST કાઉન્સિલ દ્વારા લેવામાં આવશે જેની આગામી બેઠક 2 ઓગસ્ટે યોજાવાની છે.
‘ઇમ્પોર્ટ ઑફ સર્વિસ’ તરીકે ગણવામાં આવશે
એક મીડિયા રિપોર્ટ અનુસાર, ESOPs અંગેનો પહેલો પ્રશ્ન કર્ણાટકના GST અધિકારીઓએ ઉઠાવ્યો છે. કર્ણાટકની રાજધાની બેંગ્લોર દેશનું આઈટી હબ છે. ભારત અને વિદેશની ઘણી ટેક કંપનીઓ અહીં કામ કરે છે અને તેમના કર્મચારીઓને ESOP નો વિકલ્પ આપે છે. હવે GST ઓડિટ સમયે, આ કંપનીઓ ESOPs સંબંધિત સમસ્યાઓનો સામનો કરી રહી છે.
GST અધિકારીઓ દલીલ કરે છે કે ભારતમાં કાર્યરત સબસિડિયરી કંપનીઓ કર્મચારીઓના વાસ્તવિક એમ્પ્લોયર નથી. આવી સ્થિતિમાં, ભારતીય લોકોને પગારના ભાગરૂપે ESOP આપવાથી ભારતીય કંપનીઓ દ્વારા ‘ઈમ્પોર્ટ ઑફ સર્વિસ’ના દાયરામાં આવશે. આના પર 18 ટકાના દરે GST ચૂકવવો પડશે.
કર્મચારીઓ આવકવેરો ચૂકવે છે
કારણ કે ESOP એ કર્મચારીઓના પગારનો એક ભાગ છે. એટલા માટે કંપનીઓએ તેના પર GST ચૂકવવો પડતો નથી. જો કે, જે કર્મચારીઓને કંપની તેમના પગારના ભાગરૂપે ESOPs આપે છે, તેઓ તેમાંથી મળેલી આવક પર આવકવેરો ચૂકવે છે.
જો કે, GST કાયદા હેઠળ, ભારતીય કંપની દ્વારા વિદેશી કંપની દ્વારા સેવાની આયાત બે સંબંધિત પક્ષો વચ્ચે થાય છે અને તેની માહિતી ભારતીય કંપનીના હિસાબના પુસ્તકોમાં આવે છે. તો કર જવાબદારી તેના પર બનાવવામાં આવે છે.
સૂત્રોએ આ માહિતી આપી હતી. આ મહિનાની શરૂઆતમાં 2 ઓગસ્ટના રોજ તેની 50મી બેઠકમાં નાણાપ્રધાન નિર્મલા સીતારમણની આગેવાની હેઠળની કાઉન્સિલે ઓનલાઈન ગેમિંગ, કેસિનો અને હોર્સ રેસિંગ પર 28 ટકા GST વસૂલવાનો નિર્ણય પણ કર્યો હતો.
